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Les entreprises qui comprennent le lien étroit entre la préparation du personnel au changement et la réussite des initiatives d'instauration du changement ont de bonnes chances de voir leurs efforts aboutir. Moyennant une planification soignée et l'appui des hauts dirigeants, les organisations peuvent aider leur effectif à s'adapter au changement et conserver leur avantage concurrentiel. L'inaction peut avoir de graves conséquences. Votre effectif est-il en mesure de s'adapter au changement et d'améliorer son efficacité au travail? (Tiré du doc.)
Les entreprises qui comprennent le lien étroit entre la préparation du personnel au changement et la réussite des initiatives d'instauration du changement ont de bonnes chances de voir leurs efforts aboutir. Moyennant une planification soignée et l'appui des hauts dirigeants, les organisations peuvent aider leur effectif à s'adapter au changement et conserver leur avantage concurrentiel. L'inaction peut avoir de graves conséquences. Votre ...
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